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Pero esto, indudablemente, se agrava cuando desde los núcleo de comunicación se aborda el tratamiento de estas sitio reproduciendo prejuicios e ideas reaccionarias que en nada se condicen con el proceso más general abierto por el Ni una Menos y la irrupción de la ola feminista.
Las solícito de estampadora debemos tener un papel activo a través de nuestra organización comunal para poner un freno a la exceso en los núcleo, tanto puertas adentro -como ocurrió con el suceso de Laje- como en los discursos que se promueven hacia la opinión notorio. Al igual que el conjunto de la sociedad argentina, las solícito de estampadora nos vimos conmocionadas por el suceso de la violación grupal en Palermo, en gran medida, porque es una expresión extrema de la exceso machista y el grado de impunidad que seguimos sufriendo las mujeres y diversidades.
Exigimos la implementación inmediata de la Ley de Equidad en los núcleo y de la Ley Micaela para una capacitación y formación con perspectiva de variedad en les comunicadores.
Es una oportunidad de volver a debatir, intercambiar y profundizar en el pliego de reivindicaciones que venimos construyendo en forma comunal durante los últimos anales, resultado de numerosas batallas y aprendizajes. Primero en la cuarta conferencia nacional impulsada por FATPREN y sus sindicatos de base de todo el patria y, prontamente, con el SIPREBA volveremos a las calles.
conferencia y movilización
Este 8 de marzo, las solícito de estampadora nos encontraremos nuevamente, prontamente de dos anales de pandemia.
además nos parece urgente avanzar en la implementación del Convenio 190 de la OIT contra las sitio de exceso y acoso en los lugares de trabajo.
Incluye la pelea por la igualdad salarial y de derechos frente a una discriminación estructural que aún persiste.
Esto además abarca el pedido de ampliación de licencias por nacimiento para los varones, para que las tareas de cuidado no caigan enteramente en las compañeras. En nuestro patria, la brecha salarial de variedad es del 30% y asciende hasta casi el 40% en el plano informal.
Esa agenda unifica distintas luchas y reclamos.
Necesitamos involucrarnos, ser protagonistas y que sigamos ganando espacios en la vía notorio y en la vida institucional. «
. Este 8M, nos encontramos y salimos a las calles porque el sindicalismo es con nosotras.